مدیریت دانش عبارت است از توانمندسازی افراد، گروه ها و سازمان ها برای کسب (Capture)، اندوختن (Store)، ایجاد (Create)، تشریک (Share) و بکارگیری (Apply) به صورت متمرکز و نظام مند جهت رسیدن به اهداف است.
در دنیای رقابتی امروز اقتصاد محصول محور بر پایه دارایی های مشهود، جای خود را به اقتصاد دانش بنیان بر پایه دارایی های نامشهود (سرمایه فکری، سرمایه دانشی) و سرمایه انسانی داده است. در اقتصاد نوین، دانش عامل و منبع اصلی خلق ارزش، رشد اقتصادی و کسب موفقیت محسوب گشته و به تبع آن سنجش عملکرد و کارآیی هر سیستمی وابسته به آن است.
از این رو پیشرفت (رشد و توسعه) کشور نیازمند ایجاد ساختاری اجتماعی است که مسئولیت تولید، ارتقا و به روز رسانی دانش، توسعه توانمندی ها، مدیریت دانش، و اطمینان از بکارگیری دانش موجود را بر عهده گیرد. لذا آموزش مفاهیم، مبانی و اصول مدیریت دانش و ترویج آن بین دانشجویان که لایه تخصصی جامعه را تشکیل می دهند، امری ضروری و حیاتی محسوب می گردد.
امید است شاهد گنجانده شدن عمومی این درس در برنامه دوره های تحصیلی مقطع کارشناسی باشیم.
برخی نتایج استفاده و پیاده سازی مدیریت دانش عبارتند از:
1. جلوگیری از بروز خطاهای مشابه قبلی و صرفه جویی در مصرف منابع
2. ارتقای استانداردها و اصلاح فرآیندها
3. استفاده و به اشتراک گذاری سریع و وسیع دانش، ایده ها، تجارب و مهارت های موجود
4. دسترسی سریع به اطلاعات و منابع مرتبط و تسهیل تصمیم گیری
5. تحریک نوآوری و رشد
منابع پیشنهادی برای مطالعه:
1. کتاب مدیریت دانش کاربردی نوشته Wendi Bukowitz و Ruth L. Williams ترجمه آقایان علی حسین کشاورزی و علی رضاییان از انتشارات سمت.
2. The Knowledge Manager's Handbook Written by Nick Milton, Patrick Lambe From Kogan Page.
3. Knowledge Management: A State of the Art Guide Written by Paul R. Gamble, John Blackwell From Kogan Page Business Books.
4. Encyclopedia of Knowledge Management Written by David G. Schwartz, Dov Te'eni From IGI Global.
5. Working Knowledge Written by by Thomas H. Davenport, Laurence Prusak From Harvard Business Review Press.
6. Knowledge Management: An Integrated Approach Written by Ashok Jashapara From Pearson.
7. Knowledge Management in Theory and Practice Written by Kimiz Dal From MIT Press.
درباره این سایت